El nou model organitzatiu del CAP Igualada Nord rep el premi a la millor experiència organitzativa en Atenció Primària a la jornada de gestió de la CAMFiC
El CAP Igualada Nord del Consorci Sanitari de l'Anoia (CSA) ha rebut el Premi a la Millor Experiència Organitzativa en Atenció Primària durant la II Jornada de Gestió Clínica de la Societat Catalana de Medicina Familiar i Comunitària (CAMFiC), celebrada aquest dimarts 21 d'octubre a Barcelona.
El guardó reconeix el nou model organitzatiu implantat al centre, basat en la creació d'Equips de capçalera: equips estables formats per metges, infermeres i personal administratiu que comparteixen l'atenció d'un mateix grup de pacients per millorar l'accessibilitat, la longitudinalitat i orientat a donar una millor resposta a les necessitats del pacient durant les diferents etapes de la seva vida, tenint en compte la seva complexitat.
Aquest model garanteix que, a més del metge, infermera i administrativa de referència, cada persona compti amb tot un equip que coneix la seva història clínica i les seves necessitats de salut, i que pot atendre-la amb la mateixa confiança i qualitat, fins i tot quan els seus professionals habituals no estan disponibles.
"Aquest premi reconeix la feina i la implicació de tot l'equip del CAP Igualada Nord per tirar endavant el nou model organitzatiu", ha destacat la Dra. Eva Torres, directora del CAP Igualada Nord.
La jornada, organitzada pel Grup de Treball de Gestió Clínica de la CAMFiC, s'ha celebrat sota el lema "Com t'imagines l'Atenció Primària del futur?" i ha reunit professionals d'arreu de Catalunya per compartir experiències innovadores de transformació i lideratge en l'àmbit de l'atenció primària.
Entre les propostes presentades hi havia projectes per prevenir la fragilitat, millorar la salut mental o impulsar la teleconsulta entre atenció primària i residències, entre d'altres.